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3#
發表於 2005-6-30 05:06 AM
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等我試下講先, q! n. Z# U. X( x& J9 j# l) F$ b
t% U" [3 E& B7 G: Y事件一:有次你去見工,人地問你想做暑期工定長工,# ]6 i, L/ }% Y& t- {
你答長工(你本身只做暑期工)..5 c, k3 K/ T" g$ [
之後人地話佢地只請暑期工,咁你會點樣回應佢??1 n4 T, H* W4 D- {+ |2 r
6 y( T$ u$ k# s, ]7 ]) ~
可以試下同面試官講, 因為現在自己冇工做, 就算臨時工都唔介意. 一般來說, 請暑期工要求會比長工低(一般比學征申請). 如果面試官唔會覺得你做做下走人, 應該都有機會攞倒份工6 k7 m% ], }" C" Z, N
% p, Q J. H. `# h" [& ^" u事件二:僱主問完你想做長工定暑期工,你答長工(你本身想做暑期工)..+ ?9 I3 Y" n$ v D% t
之後僱主俾張form你填,上面寫住試用期三個月,
8 J/ z; ^" `+ f 如果做唔夠3個月就唔出糧," E8 l! D& P+ ~5 w; V3 r5 D, {
咁你地會點做?? c1 S' Q/ q; ?3 t
! A# Z! l8 k# H6 R% D這個比較複雜. 5 A! Q% b* [1 C* d+ g" |% d" y3 }( |
- 第一, 以我所知勞工法例喺唔可以以未夠3個月而唔出糧比僱員(當然僱員要真喺返足工)$ z7 ?$ s4 }: h1 J& S
最後一定可以出糧, 問題是要攪幾耐. (如果勞工法例冇這樣保障, 這更正)
; D) J' v- F% [5 r假如一定有效,
4 T" F$ U' i' S: y! l$ @- 最好要睇這份工是唔喺大機構, 或者公司喺唔喺搵人笨公司, 確定後可以試下照填form, 然後幾天後(最好在上班前), 問她可不可以轉回暑期工. (可能未必接受, 5/5波).9 A# r; C4 @6 N& A! p
- 最後一種選擇, 就是唔填並老實講考慮下都是做暑期工先(可以走都得), 但是更有可能馬上冇咗份工6 ~/ E U' c. V5 A3 _7 c8 `
, I/ ^- D! }9 O \" ]
最後有些補充, 有兩個前題有問題.
6 Z2 o% L" k( D1. 去見工前, 點解唔攪清楚想請長工定暑期工, 要後面估估下. (該打!)
2 i2 u3 g- R1 n6 ~, G2. 在一開始時有冇必要講大話, 未講前可以問清楚. 何必要騙人, 又要一個大話接一個大話跟下去. (更該打!) |
小弟唔易做, 大佬更難當
飲茶你行先, 吹水我最叻 (好文區茶客 - 冰鮮潛龍™寫於人間死城) |
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